《TOP》
妊娠等の不利益取り扱いQ&Aを公表
育休終了から１年以内は原則違法
《特集1》
介護経験のある労働者に調査
仕事と介護の両立に本当に有効な制度は？
《特集2》
対象者は？ 報酬になるもの／ならないものは？
算定基礎届の提出時期になります
《TOPICS》
・調査結果 女性の活躍推進、効果はある？
・外国人技能実習制度
規制強めるが優良企業には拡充も
《人事労務の法律ミニ教室》
派遣社員を 直接雇用することはできる？
《正しく知ろう。労働時間》
出張中の移動時間は労働時間？
《労務ひとこと》
「ブラック企業」 是正指導の段階で公表を検討
